日期:2016-06-08 09:37
IP通道、关爱女性用品等专属服务。
在他看来，酒店的文化是酒店成功的最关键的驱动因素。而差异化、个性化等创新元素组成核心竞争力的文化。不断丰富酒店内涵，是当前中端酒店的重要课题。
拼团队：同一个梦想，不同的精彩
当问及平日的管理风格时，他微笑着说：注重结果，关注过程。即给予成员充分的平台发挥个人创新能力，实现结果最优化。
铂涛发展事业部投资人兴趣点发掘和沟通技巧培训
平时，我们会经常举办内部培训会，像今天的铂涛发展事业部投资人兴趣点发掘和沟通技巧，意在多方位增强成员自身综合素质